Урегулирование конфликтов
С |
лабое председательство, коллеги, воспринимающие все в черном свете, многочасовые изнурительные совещания... Все это может показаться ничтожным по сравнению с тем, что может вас ожидать на каком-нибудь совещании, которое больше напоминает некое поле битвы, чем место плодотворных дискуссий.
Одна из причин того, что многие совещания оборачиваются чуть ли не сражениями, заключается в наличии некой «тайной» повестки дня, что скрывается за лежащей перед вами на столе. Многие, если не все присутствующие на совещании люди ведут между собой конкурентную борьбу за статус, за территорию и в конечном счете за продвижение по карьерной лестнице. Здоровая конкуренция оборачивается отнюдь не здоровым сведением счетов, а то, что должно быть своего рода дискуссионным форумом, становится ареной ожесточенной борьбы и взаимной пикировки.