РАБОТОДАТЕЛЯ

1. Прежде чем отвечать на поставленный вопрос, выдержите небольшую паузу, 5-8 секунд. Это позволит вам убедиться в том, что ваш собеседник закончил говорить, и сформулировать конкретнее ваш ответ

2. Говорите уверенно, без запинок и только по делу. Не «лейте воду», потенциальному работодателю интересен ответ именно на вопрос, который он задал

3. Если вы не уверены, что правильно поняли вопрос, не стесняйтесь уточнить: «Правильно, ли я понял(а), что... ?»

4. Отвечая на вопрос о ваших предыдущих должностных обязанностях, делитесь своим опытом с потенциальным работодателем. Ваши мнения по решению конкретных задач могут совпадать

5. При ответах на вопросы будьте объективны и правдивы, но не слишком откровенничайте. Будьте готовы к тому, что может возникнуть необходимость дать негативную информацию о себе

6. Если вам задали вопрос, сложный или непонятный по содержанию, попросите собеседника уточнить его смысл либо разбейте его

на несколько более простых вопросов и отвечайте уже на них

7. Если вам задали вопрос открытого типа, уточните, какая конкретно информация интересует собеседника. Получив разъяснения, отвечайте

8. Если вас неправильно поняли, немедленно переформулируйте свою мысль, чтобы сразу исправить ситуацию

9. Не зная ответа на заданный вам вопрос, попросите разрешения записать его, чтобы ответить на него до окончания собеседования

10. Если вам задали некорректный вопрос, например об информации, составляющей коммерческую тайну на вашем предыдущем месте работы, мягко откажитесь отвечать на него, объяснив собеседнику причины вашего отказа

Комментарии закрыты.